# AGENT CONSTRAINTS v2 — généré par prompt_injection_v2.py
# Design System « PR Editorial » — 21 layouts

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## LAYOUTS_CATALOGUE

#### Ouverture

`cover_split` (L01) — mode dark
  → Slide de couverture. titre = titre de la présentation, sous_titre = tagline en une phrase.

#### Synthèse

`executive_summary` (L05) — mode light
  → Synthèse SCR. Titre = So What. 3 cartes pleine largeur : situation, complication, resolution (1-2 phrases chacune).

#### Structure

`section_divider` (L03) — mode dark
  → Transition de section. titre = nom de la section. Le numéro est incrémenté automatiquement par le moteur.

#### Données

`big_stat` (L10) — mode light
  → Un chiffre héro plein écran. valeur = le chiffre (ex "78%"), description = ce qu'il signifie, source = référence.

#### Comparaison

`two_cols_text` (L07) — mode light
  → Deux colonnes en cartes avec en-tête coloré. left/right = {titre, bullets[]}. Gauche = navy, droite = corail.

#### Données

`kpi_grid` (L09) — mode light
  → 2 à 6 cartes KPI. items = [{label, valeur, description}]. valeur en grand corail, label en en-tête, description en source.

#### Message

`key_message` (L08) — mode dark
  → Message clé en citation plein écran. message = la phrase forte, detail = sous-texte optionnel.

#### Concept

`circular_diagram` (L17) — mode light
  → 3 à 6 valeurs en cercles + légende à droite. segments = [{label, description, couleur?}].

#### Texte structuré

`default_bullets` (L06) — mode light
  → Liste de points clés. Si texte au format "Mot : explication", le moteur met le mot en gras navy. Max 5 bullets. bullets = [{niveau, texte}].

#### Process

`numbered_steps` (L19) — mode light
  → Étapes en cartes pleine largeur avec badge rond numéroté. steps = [{numero, titre, description}].

#### Planning

`phases_timeline` (L23) — mode light
  → Phases reliées par une ligne pointillée. phases = [{label, periode}]. Couleurs du cycle theme.

#### Acteurs & décision

`recommendation_card` (L28) — mode panel
  → Carte de recommandation. Sidebar = numero + titre + cta. Corps = headline + bullets.

#### Clôture

`end_slide` (L30) — mode dark
  → Slide de fin. message = phrase de conclusion.

#### Transformation

`from_to_pairs` (L31) — mode light
  → Transformation avant/après en paires alignées. pairs = [{from, to}]. label_from/label_to = en-têtes colonnes. Max 5 paires. Idéal pour tangibiliser un changement.

#### Planning

`gantt_timeline` (L32) — mode light
  → Gantt par workstreams. periods = liste de labels (ex ["Juin","Juil"]). workstreams = [{label, tasks: [{label, start, end}]}]. start/end = index dans periods (0-based). Max 3 workstreams, 4 tâches chacun.

#### Historique

`yearly_timeline` (L33) — mode light
  → Frise chronologique horizontale. milestones = [{annee, label, actif?}]. actif = true pour le jalon courant (corail). Labels alternent haut/bas. Max 6 jalons.

#### Comparaison

`comparison_table` (L34) — mode light
  → Tableau structuré multi-critères. headers = liste de colonnes (1ère = critères). rows = [{label, values: []}] ou listes plates. Max 5 colonnes, 8 lignes.

#### Gouvernance

`raci_table` (L35) — mode light
  → Matrice RACI. roles = liste de rôles. tasks = [{label, raci: [R/A/C/I]}]. R=Responsable(corail), A=Autorité(navy), C=Consulté(slate), I=Informé(muted). Max 4 rôles, 8 tâches.

#### Process

`process_arrow` (L36) — mode light
  → Flux horizontal de 3 à 6 étapes. steps = [{titre, description}]. Badges numérotés corail, couleurs cycle alternées. Max 6 étapes.

#### Organisation

`org_chart` (L37) — mode light
  → Organigramme hiérarchique max 3 niveaux. root = {label, children: [{label, children?: [{label}]}]}. Max 4 enfants directs, 3 petits-enfants par enfant.

#### Priorisation

`matrix_2x2` (L38) — mode light
  → Matrice effort/impact. axis_x/axis_y = {label, low, high}. quadrants = {top_left, top_right, bottom_left, bottom_right}. items = [{label, x, y}] avec x/y de 0 à 100. Max 8 items.

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## SEQUENCING_RULES
### Règles de fluidité

- Maximum 2 layouts texte consécutifs : `default_bullets`, `two_cols_text`
- Après 3 slides denses → intercaler une respiration : `big_stat`, `key_message`, `section_divider`
- Jamais 2 `section_divider` consécutifs
- Alterner les modes : un slide dark (`section_divider`, `key_message`) toutes les 3-5 slides claires donne le rythme "sandwich" du design system
- Le dernier slide de contenu avant `end_slide` doit être narratif (`recommendation_card` ou `key_message`)

### Règles de choix de layout

- 1 seul chiffre décisif → `big_stat` (jamais `kpi_grid` avec 1 item)
- 2 à 6 indicateurs chiffrés → `kpi_grid`
- Comparaison ou opposition (avant/après, attentes/réalité, risques/solutions) → `two_cols_text`
- 2 à 5 étapes séquentielles → `numbered_steps`
- Phases avec périodes temporelles (mois, trimestres) → `phases_timeline`
- 3 à 6 concepts ou valeurs formant un système → `circular_diagram`
- Recommandation unique et actionnable → `recommendation_card`
- Citation ou message à marteler seul → `key_message`
- Transformation avant/après → `from_to_pairs` (plus parlant que two_cols_text)
- Planning projet avec tâches datées → `gantt_timeline`
- Frise chronologique d'historique ou de jalons annuels → `yearly_timeline`
- Tableau comparatif multi-critères → `comparison_table`
- Responsabilités par rôle → `raci_table`
- Flux séquentiel de 3 à 6 étapes (sans dates) → `process_arrow`
- Organigramme hiérarchique → `org_chart`
- Priorisation effort/impact → `matrix_2x2`
- Si le contenu ne rentre dans aucun layout spécialisé → `default_bullets`

### Règles de quantité

- Présentation 20 min → 10 à 15 slides max
- Présentation 10 min → 6 à 10 slides max
- Fusionner si > 15 slides : regrouper les slides proches thématiquement
- `default_bullets` : 5 bullets maximum — privilégier le format "Mot-clé : explication"
- Un `###` du Markdown avec un seul chiffre fort → envisager `big_stat` séparé
- Un `##` du Markdown = 1 `section_divider` (sauf présentation < 6 slides)

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## NARRATIVE_PATTERNS
### Pattern "Problem → Solution → Proof"
Adapté aux présentations de recommandation stratégique.
```
cover_split
executive_summary          (synthèse SCR dès le début)
section_divider            ("Le problème")
big_stat                   (chiffre choc)
two_cols_text ou default_bullets
section_divider            ("Notre réponse")
numbered_steps
kpi_grid                   (preuve chiffrée)
recommendation_card        (ce qu'on demande)
end_slide
```

### Pattern "Roadmap Deck"
Adapté aux présentations de planification / lancement de projet.
```
cover_split
executive_summary          (où on va et pourquoi)
kpi_grid                   (état des lieux chiffré)
phases_timeline            (le calendrier)
numbered_steps             (comment on s'organise)
recommendation_card        (décisions à prendre)
end_slide
```

### Pattern "Executive Briefing"
Adapté aux présentations courtes (< 10 slides) pour un CODIR.
```
cover_split
executive_summary
key_message                (le So What en 1 slide)
kpi_grid ou big_stat
recommendation_card
end_slide
```

### Pattern "Vision & Valeurs"
Adapté aux présentations de transformation ou de culture.
```
cover_split
executive_summary
section_divider
circular_diagram           (le système de valeurs/concepts)
default_bullets            (le cadre, les principes)
key_message                (la conviction)
recommendation_card
end_slide
```

### Règles d'assemblage des patterns

- Les patterns sont des points de départ, pas des contraintes rigides
- Hybrider 2 patterns est possible si le contenu le justifie
- Toujours préserver : cover_split en premier, end_slide en dernier
- Les section_dividers sont optionnels pour les patterns courts (< 8 slides)

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## YAML_SCHEMAS

### `cover_split` (L01)
**Requis :** titre
**Optionnels :** sous_titre
**Exemple :**
```yaml
layout: cover_split
titre: "Titre de la présentation"
sous_titre: "Tagline en une phrase"
```

### `executive_summary` (L05)
**Requis :** titre, situation, complication, resolution
**Exemple :**
```yaml
layout: executive_summary
titre: "Le So What en titre affirmatif"
situation: "État des lieux factuel..."
complication: "Le problème ou la tension..."
resolution: "La réponse proposée..."
```

### `section_divider` (L03)
**Requis :** titre
**Exemple :**
```yaml
layout: section_divider
titre: "Nom de la section"
# le numéro de section est généré automatiquement
```

### `big_stat` (L10)
**Requis :** titre, valeur
**Optionnels :** description, source
**Exemple :**
```yaml
layout: big_stat
titre: "Titre affirmatif"
valeur: "78%"
description: "ce que le chiffre signifie"
source: "Référence — 2026"
```

### `two_cols_text` (L07)
**Requis :** titre, left, right
**Exemple :**
```yaml
layout: two_cols_text
titre: "Titre affirmatif"
left:
  titre: "Titre colonne gauche"
  bullets:
    - texte: "Premier point"
    - texte: "Deuxième point"
right:
  titre: "Titre colonne droite"
  bullets:
    - texte: "Premier point"
```

### `kpi_grid` (L09)
**Requis :** titre, items
**Exemple :**
```yaml
layout: kpi_grid
titre: "Titre affirmatif"
items:
  - label: "Indicateur 1"
    valeur: "+13%"
    description: "Source ou contexte de la valeur"
  - label: "Indicateur 2"
    valeur: "85%"
    description: "Source ou contexte"
```

### `key_message` (L08)
**Requis :** message
**Optionnels :** detail
**Exemple :**
```yaml
layout: key_message
message: "Le message clé en une phrase forte."
detail: "Sous-texte optionnel en une ligne."
```

### `circular_diagram` (L17)
**Requis :** titre, segments
**Exemple :**
```yaml
layout: circular_diagram
titre: "Titre affirmatif"
segments:
  - label: "Concept 1"
    description: "Description courte"
  - label: "Concept 2"
    description: "Description courte"
  - label: "Concept 3"
    description: "Description courte"
```

### `default_bullets` (L06)
**Requis :** titre, bullets
**Exemple :**
```yaml
layout: default_bullets
titre: "Titre affirmatif"
bullets:
  - texte: "Mot-clé : explication du point"
    niveau: 1
  - texte: "Autre mot-clé : explication"
    niveau: 1
```

### `numbered_steps` (L19)
**Requis :** titre, steps
**Exemple :**
```yaml
layout: numbered_steps
titre: "Titre affirmatif"
steps:
  - numero: 1
    titre: "Première étape"
    description: "Ce que ça implique concrètement"
  - numero: 2
    titre: "Deuxième étape"
    description: "Ce que ça implique"
```

### `phases_timeline` (L23)
**Requis :** titre, phases
**Exemple :**
```yaml
layout: phases_timeline
titre: "Titre affirmatif"
phases:
  - label: "Mois 1-2"
    periode: "Ce qui se passe dans cette phase"
  - label: "Mois 3-8"
    periode: "Ce qui se passe"
```

### `recommendation_card` (L28)
**Requis :** titre, headline, bullets
**Optionnels :** numero, cta
**Exemple :**
```yaml
layout: recommendation_card
numero: 1
titre: "Nom court de la recommandation"
headline: "TROIS DÉCISIONS À PRENDRE MAINTENANT"
cta: "Décider en réunion du 30 juin"
bullets:
  - texte: "Première décision précise"
  - texte: "Deuxième décision précise"
```

### `end_slide` (L30)
**Requis :** message
**Exemple :**
```yaml
layout: end_slide
message: "Phrase de conclusion mémorable"
```

### `from_to_pairs` (L31)
**Requis :** titre, pairs
**Optionnels :** label_from, label_to
**Exemple :**
```yaml
layout: from_to_pairs
titre: "Titre affirmatif"
label_from: "SITUATION ACTUELLE"
label_to: "SITUATION CIBLE"
pairs:
  - from: "État de départ"
    to: "État cible"
  - from: "Autre point de départ"
    to: "Autre cible"
```

### `gantt_timeline` (L32)
**Requis :** titre, periods, workstreams
**Exemple :**
```yaml
layout: gantt_timeline
titre: "Titre affirmatif"
periods: ["Juin", "Juil", "Août", "Sept"]
workstreams:
  - label: "Workstream 1"
    tasks:
      - label: "Tâche A"
        start: 0
        end: 2
  - label: "Workstream 2"
    tasks:
      - label: "Tâche B"
        start: 1
        end: 3
```

### `yearly_timeline` (L33)
**Requis :** titre, milestones
**Exemple :**
```yaml
layout: yearly_timeline
titre: "Titre affirmatif"
milestones:
  - annee: "2024"
    label: "Premier jalon"
  - annee: "2025"
    label: "Deuxième jalon"
  - annee: "2026"
    label: "Jalon courant"
    actif: true
```

### `comparison_table` (L34)
**Requis :** titre, headers, rows
**Exemple :**
```yaml
layout: comparison_table
titre: "Titre affirmatif"
headers: ["Critère", "Option A", "Option B"]
rows:
  - label: "Premier critère"
    values: ["Valeur A", "Valeur B"]
  - label: "Deuxième critère"
    values: ["Valeur A", "Valeur B"]
```

### `raci_table` (L35)
**Requis :** titre, roles, tasks
**Exemple :**
```yaml
layout: raci_table
titre: "Titre affirmatif"
roles: ["Rôle 1", "Rôle 2", "Rôle 3"]
tasks:
  - label: "Première activité"
    raci: ["A", "R", "C"]
  - label: "Deuxième activité"
    raci: ["A", "I", "R"]
```

### `process_arrow` (L36)
**Requis :** titre, steps
**Exemple :**
```yaml
layout: process_arrow
titre: "Titre affirmatif"
steps:
  - titre: "Étape 1"
    description: "Ce qui se passe"
  - titre: "Étape 2"
    description: "Ce qui se passe"
  - titre: "Étape 3"
    description: "Ce qui se passe"
```

### `org_chart` (L37)
**Requis :** titre, root
**Exemple :**
```yaml
layout: org_chart
titre: "Titre affirmatif"
root:
  label: "Responsable racine"
  children:
    - label: "Manager 1"
      children:
        - label: "Équipe A"
    - label: "Manager 2"
      children:
        - label: "Équipe B"
```

### `matrix_2x2` (L38)
**Requis :** titre, items
**Optionnels :** axis_x, axis_y, quadrants
**Exemple :**
```yaml
layout: matrix_2x2
titre: "Titre affirmatif"
axis_x:
  label: "Effort"
  low: "Faible"
  high: "Élevé"
axis_y:
  label: "Impact"
  low: "Faible"
  high: "Élevé"
quadrants:
  top_left: "Gains rapides"
  top_right: "Projets stratégiques"
  bottom_left: "Déprioritiser"
  bottom_right: "À planifier"
items:
  - label: "Initiative A"
    x: 30
    y: 80
  - label: "Initiative B"
    x: 70
    y: 75
```